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人力资 源部组织召开所级带头人履职培训
来源:      发布时间:2018-07-29 22:19:30      浏览数:
       为持续 抓好人才建设工程,打造高水平素质队伍,落实研究所“头雁工程”中对带 头人的培养工作计划,使带头 人更好的履行职责,有效发挥带头作用,7月5日,人力资源部组织2018年6名新聘 任所级科技带头人、技能带头人在B5会议室 开展了履职培训。会议由 人力资源部部长乐鲁斌主持,副部长 张梅花参加会议。

       会上,人力资 源部组织新聘带头人对《中国兵 器装备集团自动化研究所科技带头人管理制度》、《中国兵 器装备集团自动化研究所技能带头人管理制度》进行了再次学习,进一步 明确了带头人的职责权利与考核评价。

       乐鲁斌 部长对带头人提了三点希望与要求,一是要 正确认识自身承担的责任,发挥好先锋模范作用;二是要 找准自己努力的方向,实现带头人的价值;三是有 效利用好各方面的资源,为所在 专业方向的发展做出贡献。乐部长表示,人力资 源部会尽全力为带头人提供服务和保障,在保证 工作条件和待遇的同时,也希望 带头人作为自动化研究所发展的第一资源,在所在 专业方向主动谋划,引领发展。

       张梅花 副部长强调了带头人的培养是研究所“头雁工程”的一项重要内容,带头人 要站在更高的角度去谋划工作,对照目标责任书,明确工作任务,落实到工作中。

       带头人 称号是一份荣誉更是一份责任,人力资 源部在加强人才队伍建设过程中会继续做好人才服务和管理工作,我们希 望和期待带头人在人才培养、快速提 升自动化研究所的科技创新能力、自主研 发能力和成果转化能力等方面做出更大的贡献。
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